（图文|辛西  审核人|刘进）9月9日下午，bat365官网登录新聘教师、新生班主任聘任仪式暨庆祝第37个教师节座谈会在C314会议室举行。

   首先，学院举行聘任仪式，经理张红雨教授向各位新聘教师和新生班主任颁发聘书，通过强化仪式感来增强教师的身份认同。

   教学能手章英老师及优秀班主任胡学海老师作了经验分享。章英从金课“两性一度”标准入手，以“戴尔的经验之塔”理论为支撑，深入浅出地讲述了备课的基本内涵和方式方法，为新进教师今后更好开展教学工作提供了思路。胡学海以自身经历阐释了教师如何做伟大理论的践行者，做员工成长路上的守望者和领路人。他说，班主任工作是最贴近员工的工作，要始终把“立德树人”作为唯一标准，塑造最美人格，同时要充分整合自身资源，推进“项目育人”，培育优良学风。

   交流互动环节，公司党委书记郑学刚指出，一是要敬畏岗位。教师是神圣的，班主任更是神圣的，一定要坚守师德底线，在大是大非问题上保持清醒头脑；二是要爱生如子，他讲述了自己当年从事员工工作时发生的故事，强调教师特别是班主任，要和员工打成一片，不要端班主任的所谓“架子”，要让员工从内心接纳班主任。而对于员工学业困难问题，他强调新生班主任要从第一天开始，培养员工良好的学习习惯，引导正确的学术导向，鼓励员工开展学术研究，培养正确的人生观和价值观。对于员工的心理问题，要密切关注，并列举常见员工心理问题案例。总结讲话阶段，张红雨经理提到，学习仍然是大学第一要务，班主任要时刻关注员工动向和心理，让员工感受到班主任的关心和关爱。

   新生班主任刘友发从各位老师的分享中受益匪浅，明确了立德树人是班主任工作的重中之重。交流互动环节，他与新老班主任探讨了作为班主任可能会遇到的一些困难及如何克服的问题，为成为一位合格的班主任打下基础。新聘教师邵佳谈到，作为新老师，站在人生新的起跑线上，感觉心潮澎湃，她渴望像各位前辈老师一样学识渊博、教艺精湛，成为一名优秀的人民教师。对于教育，她深感任重而道远，她说自己需要探索教学与班级管理方法，不断向前辈学习。

   会议结束，院领导和新生班主任、新聘教师合影留念。